Izan Cano González
No soy abogado ni funcionario del SEPE. Soy quien ha leído la normativa oficial línea a línea y la explica con lenguaje claro para que no tengas que hacerlo tú. Cada artículo del sitio lo escribo yo, cita la fuente oficial (BOE, sepe.es, IPREM del año en curso) y contrasta la teoría con lo que realmente pasa cuando una persona tramita el paro en 2026.
La información oficial sobre prestaciones por desempleo en España está publicada — en el BOE, en sepe.es, en circulares internas del Ministerio de Trabajo. El problema no es que falte información: es que está escrita para técnicos, dispersa entre reales decretos y sus modificaciones posteriores, y usa terminología que asume que quien lee ya sabe qué es una base reguladora, un IPREM o un tramo de cotización.
Cuando una persona pierde su trabajo, lo último que necesita es descifrar el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social. Necesita saber tres cosas: cuánto va a cobrar, durante cuánto tiempo, y qué papeles tiene que llevar. GuiaParo.es existe para responder esas tres preguntas — y las otras 200 que aparecen después — en un idioma que se entienda a la primera.
1. Cada cifra tiene fuente oficial rastreable
El IPREM (600 € mensuales en 2026), los tramos del 70 % / 60 %, el tope máximo con hijos (1.575 €/mes), los plazos de 15 días hábiles, la duración por meses cotizados… ninguno de esos números lo invento. Todos vienen del BOE o de la sede electrónica del SEPE, y los actualizo cuando cambian (típicamente en enero, con la nueva Ley de Presupuestos, o en junio, si hay revisión intermedia).
2. Los ejemplos prácticos usan cifras coherentes con la vida real
Cuando escribo "Juan cobraba 1.800 € brutos y solicita el paro tras 18 meses cotizados", el cálculo que sigue está resuelto con la fórmula real (base reguladora → 70 % → topes por hijos → IRPF). No uso números redondos que "quedan bien" pero no cuadran: uso números que reflejan lo que vería una persona con esa nómina real en 2026.
3. Diferencio lo que está claro de lo que no
Hay temas donde la normativa es inequívoca (por ejemplo: los 15 días hábiles para solicitar). Y hay temas donde hay margen interpretativo o donde los criterios cambian según la oficina del SEPE (por ejemplo: cómo se cuenta la convivencia para el subsidio por cargas familiares). Cuando entro en un tema con matiz, lo digo explícitamente en el texto — no lo maquillo como si fuera regla clara.
4. Actualización trazable
Cada artículo lleva visible la fecha de publicación y la fecha de última actualización. Si algo cambia (subida del IPREM, nueva normativa, reforma del sistema de subsidios), el artículo se revisa y la fecha se mueve. No dejo artículos con datos obsoletos disfrazados de actuales.
No soy el SEPE ni una web oficial
GuiaParo.es es un portal privado e independiente. No tengo vínculo contractual ni institucional con el Servicio Público de Empleo Estatal, la Seguridad Social, el Ministerio de Trabajo ni ningún otro organismo público. Cuando necesites hacer un trámite real, la web oficial es sepe.es y la sede electrónica es sede.sepe.gob.es.
No cobro por asesorar casos personales
Este sitio se financia con publicidad contextual (Google AdSense, una vez aprobado). No vendo consultoría, no ofrezco servicios de gestoría, no tengo acuerdos comerciales con despachos ni con agencias de colocación. Si en algún momento eso cambia, lo declararé de forma visible en cada artículo afectado.
No soy abogado
Lo repito porque es importante: no tengo formación jurídica reglada. Lo que ofrezco es síntesis y claridad sobre información pública, no dictamen legal. Para casos con implicaciones judiciales o fiscales relevantes, consulta a un profesional colegiado.
Contacto y correcciones
¿Has detectado un error, un dato desactualizado o quieres proponer un tema? Escríbeme a través de la página de contacto. Reviso todas las correcciones y actualizo el artículo (con nota visible del cambio) si el dato reportado es correcto.